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五个再聚焦,培育南钢高质量发展新动能

发布日期:2023-10-31  来源:  浏览次数:584

  聚焦重点,才能集中资源、精准发力在双主业发展的战略性机会点上,要做钢铁行业转型发展的引领者,南钢必须着力打造产业资本与金融资本双资本驱动、钢铁业与新产业的双主业驱动、智能与绿色的双创新驱动、物质和精神的双文明驱动、企业发展与相关方满意的双共享驱动的“五个双轮驱动新动能”。在2018年计划会上,董事长黄一新提出,实施相关方满意度、智慧转型、品牌提升、军民融合、国际发展等“五个再聚焦”。

  聚焦相关方满意,打造魅力南钢

  南钢着力完善全面激励体系,以价值创造为导向,通过效益分成、股权激励、项目Carry等中长期激励制度,让每一位员工都能分享企业发展的成果,与企业共成长。特钢事业部建立人才队伍“三个见习制”,包括新进大学毕业生培养见习制、营销研发等专业人才培养见习制,中层后备管理人才培养见习制等。

  秉承“客户为根、服务为本”的服务理念,持续推进“以客户为导向”的服务机制和服务体系建设,开展“靠什么赢得客户”主题教育活动,大力营造“让用户满意成为每位员工共同追求”的氛围,设立客户服务中心,全面推行钢材管家服务理念。与上下游构建“互为市场、互为供方”的合作关系,提高了客户与南钢的黏性,并开发多家战略供应商。

  南钢股份举办主题为“智 赢”的首届投资者见面会,首次荣获“2018中国民营上市公司社会责任30强”,入选为上交所编制环境、社会和治理报告(ESG报告)试点单位。

  聚焦数字工业转型,打造智慧南钢

  南钢以JIT+C2M新模式为导向,外部以提升客户服务为主线、内部围绕生产工业化、信息化、智能化为主线,在建项目的C端包括电子商务与物流、门禁系统,金陵钢宝网、智能招标系统等;M端的冶金机器人、无人行车,特钢MES系统、复合板管理系统、一日关账、能源数据采集系统等;2link技术的ERP TO ERP系统等。

  销售信息化提升和电子商务系统改造投入试运行,实现了客户网上自助查询库存、建立订单、订立合同、生产进度跟踪、资金查询划拨、自助开单、打印质保书,按订单进行满意度评价等功能。基于全生命周期“项目化”管理的研发管理系统建设即将上线运行。全流程质量智慧系统探索性建设已见成效。公辅事业部实现了信息化设备点检三级全覆盖,可自动感知报警,深度挖掘工单数据,实现设备检修的信息化PDCA循环。

  建立南钢产销大数据平台:包括大数据库(价格、库存、行业、宏观、财经、下游)、成本模型、定价模型、预测模型、咨讯、行情共6大板块。从“智能数据采集、智能处理与审核、智能分析与管理”三个方面入手,打造“智慧财务”。借助智能化、信息化等手段,以“人防、机防、技防”相结合全方位监管方式,实现原燃料验收把关精细化、精准化,持续提升原燃料验收把关能力。

  聚焦品牌策划,打造美誉南钢

  抓住南钢60周年庆典的品牌传播机遇,策划高质量发展JIT+C2M高峰论坛、南钢发展大会,布展南京钢铁博物馆,开展“新时代、新南钢、新征程”主题宣传教育系列活动,策划在中央、地方、行业、财经媒体,网络、社区等媒体全覆盖、全方位、个性化地策划推广南钢品牌形象,组织“新华传媒智库专家南钢行”,召开改革开放40周年南钢发展研讨会。落实央视经济半小时、央视经济新闻联播栏目,《凤凰周刊》《中国冶金报》《苏商通讯》《银燕》《新华日报》《南京日报》对南钢的系列报道,品牌形象宣传取得历史性跨越。

  “美誉南钢”“互联网+服务”平台功能凸显。以客户需求为导向,做好公司网站的改版新建,设置“客户体验中心”模块,并与南钢股份网站实现融通,加大产品宣传推广力度,全面展示企业良好社会形象;结合国外客户需求,牵头推进英文网站建设,做好“职工在线”网上平台、手机客户端,以及“南钢e家”平台的运营维护,扩大公司形象及产品的、网络覆盖和国际影响力。

  南钢JIT+C2M模式在德国汉诺威工业展、中国钢铁产业互联网+推进大会、中国供应链电子商务大会、冶金行业智能制造大会、江苏省工业互联网论坛等24场次论坛分享,入选《垂直行业工业互联网架构白皮书典型案例》《2018全国供应链电子商务百佳案例》,获得江苏省两化深度融合创新示范企业和制造业“双创”示范平台称号。

  聚焦军民融合,打造卫士南钢

  中央军民融合发展委员会第二次会议强调,强化责任担当,狠抓贯彻落实,加快推动军民融合深度发展。南钢是拥有军工四证的两家钢铁企业之一,产品已经实现海、陆、空,以及水上、水下全覆盖,并承担了多项“十三五”军品配套规划科研项目。南钢还将重点投资商业运载火箭、卫星导航、高光谱技术、航空发动机等领域,全面打造综合性军工科研配套基地。航空航天板块实现零的突破,成功入股星际荣耀与国科天成。

  南钢将利用现有的资质、研发实力和技术积累,通过技术合作、军民融合基金的搭建等方式,在军转民、民参军两个领域深度介入,为国家、为企业谋求更大的社会效益和经济效益。10月19日,南钢等主导的江苏省创新产业协同发展联盟成立,又名“江苏省军民融合产业发展联盟”。

  聚焦‘一带一路’,打造国际南钢

  “一带一路”倡议提出5年来,南钢结合自身的生产、技术、服务优势转化为开展国际合作的优势,不断扩大自己的世界“朋友圈”。今年1—9月份,南钢向“一带一路”沿线国家出口风电核电用钢、管线用钢、超低温容器用钢、高层建筑用钢、高档调质钢等钢材超过20万吨,在信息共享、贸易合作、产业投资、智力协同、金融创新等领域,通过投资赋能+产业运营双轮驱动展开合作,探索出了一条合作共赢的可持续发展之路。

  资本走出去,产业引进来。南钢收购德国凯勒公司并落地南京江北新区。未来,推动整个碳纤维产品系列在中国制造。南钢新产业投资集团在水环境领域先后收购德国柏林水务(中国)公司、马来西亚成功集团龙泉水务等,形成轻重搭配、技术先进、资本与产业良性互动的水环境生态圈企业集群。南钢英国研究院的首期项目“海洋用超级特厚钢板的新型定向凝固铸造技术研发”获得了中英两国政府的资金支持。

  国际贸易领域全面完成进口矿和焦煤采购目标,为高产稳产、铁前降本作出重大贡献。板材出口正逐步向终端项目和高端品种迈进,工程订单占板材订单比例超过了98%。板材事业部板材深加工稳步推进,开发了国际市场的耐磨板深加工的犁刀、刀板系列产品。圆钢出口稳定,形成了一批稳定客户。

  聚焦重点,才能集中资源、精准发力在双主业发展的战略性机会点上,要做钢铁行业转型发展的引领者,南钢必须着力打造产业资本与金融资本双资本驱动、钢铁业与新产业的双主业驱动、智能与绿色的双创新驱动、物质和精神的双文明驱动、企业发展与相关方满意的双共享驱动的“五个双轮驱动新动能”。在2018年计划会上,董事长黄一新提出,实施相关方满意度、智慧转型、品牌提升、军民融合、国际发展等“五个再聚焦”。

  聚焦相关方满意,打造魅力南钢

  南钢着力完善全面激励体系,以价值创造为导向,通过效益分成、股权激励、项目Carry等中长期激励制度,让每一位员工都能分享企业发展的成果,与企业共成长。特钢事业部建立人才队伍“三个见习制”,包括新进大学毕业生培养见习制、营销研发等专业人才培养见习制,中层后备管理人才培养见习制等。

  秉承“客户为根、服务为本”的服务理念,持续推进“以客户为导向”的服务机制和服务体系建设,开展“靠什么赢得客户”主题教育活动,大力营造“让用户满意成为每位员工共同追求”的氛围,设立客户服务中心,全面推行钢材管家服务理念。与上下游构建“互为市场、互为供方”的合作关系,提高了客户与南钢的黏性,并开发多家战略供应商。

  南钢股份举办主题为“智 赢”的首届投资者见面会,首次荣获“2018中国民营上市公司社会责任30强”,入选为上交所编制环境、社会和治理报告(ESG报告)试点单位。

  聚焦数字工业转型,打造智慧南钢

  南钢以JIT+C2M新模式为导向,外部以提升客户服务为主线、内部围绕生产工业化、信息化、智能化为主线,在建项目的C端包括电子商务与物流、门禁系统,金陵钢宝网、智能招标系统等;M端的冶金机器人、无人行车,特钢MES系统、复合板管理系统、一日关账、能源数据采集系统等;2link技术的ERP TO ERP系统等。

  销售信息化提升和电子商务系统改造投入试运行,实现了客户网上自助查询库存、建立订单、订立合同、生产进度跟踪、资金查询划拨、自助开单、打印质保书,按订单进行满意度评价等功能。基于全生命周期“项目化”管理的研发管理系统建设即将上线运行。全流程质量智慧系统探索性建设已见成效。公辅事业部实现了信息化设备点检三级全覆盖,可自动感知报警,深度挖掘工单数据,实现设备检修的信息化PDCA循环。

  建立南钢产销大数据平台:包括大数据库(价格、库存、行业、宏观、财经、下游)、成本模型、定价模型、预测模型、咨讯、行情共6大板块。从“智能数据采集、智能处理与审核、智能分析与管理”三个方面入手,打造“智慧财务”。借助智能化、信息化等手段,以“人防、机防、技防”相结合全方位监管方式,实现原燃料验收把关精细化、精准化,持续提升原燃料验收把关能力。

  聚焦品牌策划,打造美誉南钢

  抓住南钢60周年庆典的品牌传播机遇,策划高质量发展JIT+C2M高峰论坛、南钢发展大会,布展南京钢铁博物馆,开展“新时代、新南钢、新征程”主题宣传教育系列活动,策划在中央、地方、行业、财经媒体,网络、社区等媒体全覆盖、全方位、个性化地策划推广南钢品牌形象,组织“新华传媒智库专家南钢行”,召开改革开放40周年南钢发展研讨会。落实央视经济半小时、央视经济新闻联播栏目,《凤凰周刊》《中国冶金报》《苏商通讯》《银燕》《新华日报》《南京日报》对南钢的系列报道,品牌形象宣传取得历史性跨越。

  “美誉南钢”“互联网+服务”平台功能凸显。以客户需求为导向,做好公司网站的改版新建,设置“客户体验中心”模块,并与南钢股份网站实现融通,加大产品宣传推广力度,全面展示企业良好社会形象;结合国外客户需求,牵头推进英文网站建设,做好“职工在线”网上平台、手机客户端,以及“南钢e家”平台的运营维护,扩大公司形象及产品的、网络覆盖和国际影响力。

  南钢JIT+C2M模式在德国汉诺威工业展、中国钢铁产业互联网+推进大会、中国供应链电子商务大会、冶金行业智能制造大会、江苏省工业互联网论坛等24场次论坛分享,入选《垂直行业工业互联网架构白皮书典型案例》《2018全国供应链电子商务百佳案例》,获得江苏省两化深度融合创新示范企业和制造业“双创”示范平台称号。

  聚焦军民融合,打造卫士南钢

  中央军民融合发展委员会第二次会议强调,强化责任担当,狠抓贯彻落实,加快推动军民融合深度发展。南钢是拥有军工四证的两家钢铁企业之一,产品已经实现海、陆、空,以及水上、水下全覆盖,并承担了多项“十三五”军品配套规划科研项目。南钢还将重点投资商业运载火箭、卫星导航、高光谱技术、航空发动机等领域,全面打造综合性军工科研配套基地。航空航天板块实现零的突破,成功入股星际荣耀与国科天成。

  南钢将利用现有的资质、研发实力和技术积累,通过技术合作、军民融合基金的搭建等方式,在军转民、民参军两个领域深度介入,为国家、为企业谋求更大的社会效益和经济效益。10月19日,南钢等主导的江苏省创新产业协同发展联盟成立,又名“江苏省军民融合产业发展联盟”。

  聚焦‘一带一路’,打造国际南钢

  “一带一路”倡议提出5年来,南钢结合自身的生产、技术、服务优势转化为开展国际合作的优势,不断扩大自己的世界“朋友圈”。今年1—9月份,南钢向“一带一路”沿线国家出口风电核电用钢、管线用钢、超低温容器用钢、高层建筑用钢、高档调质钢等钢材超过20万吨,在信息共享、贸易合作、产业投资、智力协同、金融创新等领域,通过投资赋能+产业运营双轮驱动展开合作,探索出了一条合作共赢的可持续发展之路。

  资本走出去,产业引进来。南钢收购德国凯勒公司并落地南京江北新区。未来,推动整个碳纤维产品系列在中国制造。南钢新产业投资集团在水环境领域先后收购德国柏林水务(中国)公司、马来西亚成功集团龙泉水务等,形成轻重搭配、技术先进、资本与产业良性互动的水环境生态圈企业集群。南钢英国研究院的首期项目“海洋用超级特厚钢板的新型定向凝固铸造技术研发”获得了中英两国政府的资金支持。

  国际贸易领域全面完成进口矿和焦煤采购目标,为高产稳产、铁前降本作出重大贡献。板材出口正逐步向终端项目和高端品种迈进,工程订单占板材订单比例超过了98%。板材事业部板材深加工稳步推进,开发了国际市场的耐磨板深加工的犁刀、刀板系列产品。圆钢出口稳定,形成了一批稳定客户。